Neamț: Nereguli la legislația muncii. Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Neamț a desfășurat recent o campanie extinsă de control asupra angajatorilor din județ, vizând respectarea legislației în privința angajării și detașării străinilor pe teritoriul României. Campania, care a avut loc în perioada 31 octombrie – 8 noiembrie 2024, a avut ca scop identificarea muncii nedeclarate a străinilor. Și de asemenea, corelarea angajării cetățenilor non-UE cu reglementările legale, și asigurarea respectării drepturilor lucrătorilor, inclusiv plata salariului minim brut.

Citește și: Simion, acuzat de legături cu agenți ruși și de deturnare a manifestațiilor electorale

În cadrul acestei acțiuni, au fost verificați 45 de angajatori, dintre care 13 au fost sancționați contravențional. Rezultând în aplicarea a 18 sancțiuni, inclusiv amenzi în valoare totală de 212.700 lei. Inspectorii au identificat o serie de deficiențe, cum ar fi:

• angajarea cetățenilor străini fără aviz de muncă,
• lipsa evidenței orelor de muncă, documentația incompletă sau eronată relativ la salarizare și vechime,

Ceea ce a generat măsuri corective contra angajatorilor.

Campania a subliniat importanța conștientizării responsabilităților legale din partea angajatorilor și a vizat în principal îmbunătățirea condițiilor de muncă pentru străinii angajați, contribuind astfel la diminuarea impactului social și economic negativ generat de nerespectarea legislației în domeniu.

Fii alături de noi pe Facebook și Instagram pentru a fi primul informat!