Directivă UE: Anunțurile de angajare vor trebui să includă în mod obligatoriu informații despre salariu. Până în 2026, directiva UE va impune includerea obligatorie a salariului în anunțurile de angajare, interzicând expresii precum „salariu motivant”. Aproximativ 40% din anunțurile de angajare în prezent includ deja salariul, conform datelor unei platforme de recrutare.

Vezi și: Centrul de relații cu publicul Delgaz Grid va funcționa într-o nouă locație.

Transparența în privința salariilor este esențială pentru a atrage candidați adecvați și pentru a asigura o competiție corectă pe piața muncii. Se așteaptă ca numărul de locuri de muncă cu salariul afișat să crească, iar legislația europeană impune, de asemenea, egalitatea salarială între sexe.

Nu uita să ne urmărești pe Instagram și Facebook, pentru a fi la curent cu toate informațiile!